Após o vazamento da informação de que os 23 mil funcionários da companhia receberiam um aumento de 10% no início de 2011, o Google emitiu um comunicado que quatro dos sete diretores (de Finanças, Vendas, Engenharia e Gerenciamento de Produto) terão seus salários reajustados em 30% em 2011.
De acordo com empresa, os reajustes foram concedidos com o objeivo de evitar que as equipes sejam atraídas para empresas concorrentes. “Nossos planos de remuneração competitivos são importantes para o futuro da companhia” disse um porta voz da empresa.
Nesta última semana, o Google precisou oferecer 3,5 milhões de dólares a um funcionário para que ele não aceitasse uma oferta de emprego do Facebook. O bônus ainda envolveu ações da Google, com base no valor de mercado no dia da transação.
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3,5 mlhões por um funcionário?
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